Když hasič dělá ostudu.
- Václav Danita(bonita)
- Příspěvky: 1892
- Registrován: 08.04.2005 22:35
- Bydliště: Krásná Lípa
- Kontaktovat uživatele:
Příspěvek od Václav Danita(bonita) » 09.09.2015 16:47
https://www.facebook.com/sdhkrasnalipa
-
- Příspěvky: 294
- Registrován: 22.03.2012 21:45
Příspěvek od Samik » 09.09.2015 19:27
A pro ALU: Píšeš jak funguje ta JSDH když jede na výjezd někdo pod vlivem. Ale co když to velitel ani nevěděl že má někdo vypité. My třeba jsme domluvení že když si někdo vypije tak na výjezd nejede. Ale pokud si někdo vypije a mi to neřekne tak jak to mám vědět? To mám zavolat operačnímu a říct mu že vyjedeme později, že dám nejdříve každému dýchnout? Trochu blbost, tohle je bohužel vše o jednotlivci.
-
- Příspěvky: 249
- Registrován: 23.06.2012 22:26
- Bydliště: Petroupim
- Kontaktovat uživatele:
Re:
Příspěvek od vašák mirek » 09.09.2015 21:24
Naprostý souhlas. Jakákoliv opatření vesnaze vyloučit podobné případy spíše zatíží ty poctivé a obětavé, než postihne ty co mezi hasiče nepatří.Václav Danita(bonita) píše:Pánové, dal by si někdo z vás práci a provedl statistiku ke kolika případům žhářství u hasičů, za dejme tomu deset let, došlo? A dal si i práci aby spočítal jaké procento to je v poměru k počtu členů jednotek? Já myslím že zjistíte že to je opravdové minimum které by se hodně blížilo nule. Myslím že senzaci a velký problém v tom zase hledají spíš sami hasiči, než veřejnost. Stejně jako s pitím piva.
Navíc rozumný člověk( i z řad veřejnosti) neodsoudí celou jednotku, ale jednotlivce. No a idiotovi to stejně nikdo nevysvětlí. A na jeho názoru mi absolutně nezáleží.
-
- Příspěvky: 37
- Registrován: 08.12.2010 19:24
Příspěvek od Hanz » 11.09.2015 09:30
-
- Příspěvky: 140
- Registrován: 28.11.2011 21:40
Re:
Příspěvek od Domin » 11.09.2015 10:11
No dle tebe jsem možná neznalec legislativy (i když o otm bychom mohli docela polemizovat), ale ty si ve svém příspěvku v zásadních věcech odporuješ když tvrdíš, že:
což následně vyvracíš tvrzením:Hanz píše:Nevím, kde někteří diskutující přišli na to, že jsou na členy JSDH kladeny nulové nároky. Zřejmě mají značné nedostatky ve znalosti legislativy.
Takže prosím tě, jak je to tedy? Jsou členy JSDH kladeny nároky aby se členy JSDH stali nebo se jím může stát téměř kdokoliv??Hanz píše: Bohužel nedostatek zájemců má za následek nábor každého, kdo jde okolo hasičárny.
-
- Příspěvky: 37
- Registrován: 08.12.2010 19:24
Příspěvek od Hanz » 11.09.2015 11:04
-
- Příspěvky: 3
- Registrován: 07.07.2013 19:41
Příspěvek od rudolf Adamec » 10.04.2016 22:25
Příspěvek od Sobiho » 06.05.2016 07:30
Týkalo se to našeho kolegy, velitele jednotky z Valtic...
http://www.ceskatelevize.cz/porady/1027 ... podnikani/
-
- Příspěvky: 100
- Registrován: 22.03.2014 10:47
Příspěvek od Civilizátor » 06.05.2016 12:42
Příspěvek od Sobiho » 10.05.2016 12:06
-
- Příspěvky: 112
- Registrován: 19.02.2012 13:25
Příspěvek od Dan087 » 11.05.2016 11:36
-
- Příspěvky: 27
- Registrován: 12.06.2012 15:22
Příspěvek od JarekJanko » 11.05.2016 14:28
Příspěvek od Sobiho » 11.05.2016 15:01
Zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce
Část třináctá
Společná ustanovení
Hlava VIII: Ochrana majetkových zájmů zaměstnavatele a ochrana osobních práv zaměstnance
§ 316
(4) Zaměstnavatel nesmí vyžadovat od zaměstnance informace, které bezprostředně nesouvisejí s výkonem práce a se základním pracovněprávním vztahem uvedeným v § 3. Nesmí vyžadovat informace zejména o
a) těhotenství,
b) rodinných a majetkových poměrech,
c) sexuální orientaci,
d) původu,
e) členství v odborové organizaci,
f) členství v politických stranách nebo hnutích,
g) příslušnosti k církvi nebo náboženské společnosti,
h) trestněprávní bezúhonnosti;
to, s výjimkou písmene c), d), e), f) a g), neplatí, jestliže je pro to dán věcný důvod spočívající v povaze práce, která má být vykonávána, a je-li tento požadavek přiměřený, nebo v případech, kdy to stanoví tento zákon nebo zvláštní právní předpis. Tyto informace nesmí zaměstnavatel získávat ani prostřednictvím třetích osob.
Tzn. že musíš uvést proč, což bych u hasiče, který vstupuje do soukromých prostor, kdy je občan povinen toto strpět za adekvátní. Bohužel dále je to složitější, protože bezúhonnost není ani kvalifikačním ani schopnostním předpokladem a tedy je nutné dodat, že pokud bude mít uchazeč záznam v rejstříku trestů, nemůže být jakýkoli záznam automaticky důvodem jeho odmítnutí a je nutné posoudit povahu trestné činnosti uchazeče vzhledem k charakteru práce, kterou by měl vykonávat.
-
- Příspěvky: 140
- Registrován: 28.11.2011 21:40
Příspěvek od Domin » 13.05.2016 09:43
-
- Příspěvky: 55
- Registrován: 14.01.2011 10:52
Příspěvek od hasickarlos » 15.05.2016 11:49
-
- Příspěvky: 249
- Registrován: 23.06.2012 22:26
- Bydliště: Petroupim
- Kontaktovat uživatele:
Re: Když hasič dělá ostudu.
Příspěvek od vašák mirek » 15.05.2016 18:20
-
- Příspěvky: 249
- Registrován: 23.06.2012 22:26
- Bydliště: Petroupim
- Kontaktovat uživatele:
Re: Když hasič dělá ostudu.
Příspěvek od vašák mirek » 25.06.2017 23:26
Pánové před časerm mi přišel e-mail s informací o tomto. Nějak jsem tomu nemohl uvěřit, ale dnes jsem tu viděl tohle. Myslím že tohle je SUPERMEGAOSTUDA. A nejen toho hasiče ale i dalších co si nedokázali zjistit jak se celá věc má. Proti tomu je nějaké to pivo v uniformě(mimo výjezd) úplný hadr, nula. (pro úplnost sám jsem abstinent, požívající pouze nealkopivo a to již přes devět let) Nedokážu pochopit na co dotyčný myslel a k čemu je mu falešné ocenění.
Zpět na „Hasiči na veřejnosti“
- HASIČINA
- ↳ Co vás pálí?
- ↳ Technika - dotazy, repase a vlastní úpravy
- ↳ Dobrovolní hasiči - JSDH a SDH
- ↳ Legislativa
- ↳ Hasiči na veřejnosti
- ↳ Zásahy - rady a postupy
- ↳ Nezařaditelné dotazy a další zbytečnosti
- ↳ Zábava
- POŽÁRY.cz
- ↳ Návrhy a připomínky
- SPORT.POŽÁRY.cz
- ↳ Sport
- COBRA
- ↳ Veřejná diskuze - COBRA